Национальное аграрное агентство запустило проект «Кампус». В его рамках мы уже сотрудничаем с 30 аграрными вузами страны по разным направлениям. Это и еженедельные викторины, которые проходят каждую субботу в нашем Telegram-канале, и публикации интереснейших разработок студентов и учёных, и рассказ об аграрных специальностях, а также новости агроклассов. Кроме того, мы знакомим читателей с инициативами в области сельскохозяйственного образования и агробизнеса.
Сегодня в нашем материале речь пойдёт о соглашении, которое заключили селекционно-семеноводческая компания RUSEED и Саратовский государственный университет генетики, биотехнологии и инженерии имени Н.И. Вавилова. Стороны договорились о сотрудничестве в сфере практической подготовки студентов для снижения дефицита квалифицированных кадров в АПК.
Компания вошла в образовательно-производственный кластер «Сельское хозяйство» Саратовской области в рамках реализации федерального проекта «Профессионалитет». Соответствующее соглашение подписали управляющий партнёр RUSEED Марк Гехт и председатель кластера, ректор Вавиловского университета Дмитрий Соловьёв. В рамках договора на базе компании на регулярной основе будет организована практическая подготовка студентов, которые учатся по направлению «Агрономия». Под руководством специалистов RUSEED они познакомятся с практическими аспектами работы агронома, изучат технологические процессы и оборудование. Программу практической подготовки специалистов компания запустила в этом году. В ней примут участие не только студенты финансово-технологического колледжа Вавиловского университета, но и других профильных образовательных заведений. Среди них — Институт агроэкологии ФГБОУ ВО Южно-Уральского Государственного аграрного университета, Лабинский аграрный техникум, Пухляковский агропромышленный техникум.
Первые студенты-агрономы будут работать в хозяйствах Краснодарского края и Саратовской области в течение этого лета. С участниками практики оформлен трудовой договор на 3 месяца. Стажировка оплачиваемая. Ежемесячно студенты будут получать около 40 тысяч рублей. Кроме того, компания берёт на себя организацию проживания и компенсирует транспортные расходы. Студенты, которые проявят себя по итогам программы, получат приглашение на работу в RUSEED.
Фото: компания Ruseed
Заинтересованность компании и отрасли в целом в молодых специалистах Национальному аграрному агентству прокомментировал Марк Гехт:
- Мы довольно остро ощущаем нехватку кадров в области семеноводства и селекции. Перед нами поставлены масштабные задачи — обеспечить продбез страны и максимально заместить импорт семян. Для этого нам нужно в ближайшие пару лет закрыть кадровую потребность. Дефицит специалистов формировался годами. Были времена, когда работа в сельском хозяйстве считалась непрестижной и малооплачиваемой, поэтому молодые люди выбирали другие направления. Сегодня это уже далеко не так. Например, агроном – это профессия на стыке с IT, с соответствующим технологическим оснащением и уровнем доходов. Наша главная задача сейчас — донести до молодых специалистов, что им предстоит трудиться в современных условиях и решать масштабные интересные задачи. Поэтому мы активно сотрудничаем с аграрными вузами и колледжами — встречаемся со студентами и аспирантами, приглашаем их к нам на производство, чтобы они своими глазами видели, как устроена работа.
Ректор Вавиловского университета Дмитрий Соловьёв, в свою очередь, выразил надежду, что сотрудничество станет одним из эффективных механизмов подготовки высококвалифицированных кадров для отрасли. В результате такой работы молодые специалисты будут мотивированы остаться в профессии и развивать агропромышленный комплекс страны.
